СОТиЗ
Источник
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

АГЕНТ

"УТВЕРЖДАЮ":

Директор ____________________________       (Наименование предприятия)____________________(_______________)                (Ф.И.О.)

"____" ______________________ 200___ г.

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1. Агент относится к категории технических исполнителей, принимается и увольняется на работу приказом директора предприятия.

1.2. На должность агента назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе, без предъявление требований к стажу работы.

1.3. Агент подчиняется______________________

(начальнику  отдела, иному должностному лицу)

 

1.4. В своей деятельности агент руководствуется:

  • нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
  • методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
  • уставом предприятия;
  • правилами трудового распорядка;
  • приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя);
  • настоящей должностной инструкцией.

1.5. Агент должен знать:

  • нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие матери и документы, касающиеся вопросов использования материальных ресурсов;
  • основы организации материально-технического обеспечения и погрузочно-разгрузочных работ;
  • правила и порядок приема и отправки грузов, заказа контейнеров и транспортных средств, оформления документов на получаемые и отправляемые грузы;
  • номенклатуру и нормы расхода сырья, материалов и других товарно-материальных ценностей, условия их хранения и транспортировки;
  • основы организации труда;
  • основы законодательства о труде;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила и нормы охраны труда.

    • 1.6. Во время отсутствия агента его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

     

    II. ФУНКЦИИ

    На агента возлагаются следующие функции:

    2.1. Закупка и получение по документам товарно-материальных ценностей.

    2.2. Отправка грузов в адрес предприятий, сопровождение их в пути следования.

    2.3. Оформление документации на получаемые и отправляемые грузы.

    2.4. Контроль за соблюдением требований охраны труда при проведении погрузочно-разгрузочных работ.

     

    III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    Для выполнения возложенных на него функций агент обязан:

    3.1. Получать по нарядам, заявкам и другим документам товарно-материальные ценности (сырье, материалы, оборудование, комплектующие изделия, инвентарь, канцелярские принадлежности и т. п.).

    3.2. Оформлять документацию на получаемые и отправляемые грузы, заказывать контейнеры и транспортные средства для их доставки.

    3.3. В соответствии с установленным порядком выполнять работу по закупке товарно-материальных ценностей.

    3.4. Отправлять грузы в адрес предприятий или сопровождать их в пути следования, обеспечивать сохранность и содействовать своевременной их доставке.

    3.5. Следить за соблюдением требований охраны труда при проведении погрузочно-разгрузочных работ.

    3.6. Принимать меры по повышению эффективности использования материальных ресурсов, снижению затрат, связанных с их приобретением, доставкой и хранением.

     

    IV.ПРАВА

    Агент имеет право:

    4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

    4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

    4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

    4.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

     

    V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

    Агент несет ответственность:

    5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.

    5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

    5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

     

    Должностная инструкция разработана в соответствии _____________________________

    (наименование, номер и дата документа)

     

     

      Руководитель структурного подразделения  _______________________(_____________)

              (подпись)

    "___"______________ 200 __ г.

     

    СОГЛАСОВАНО:

     

    Начальник юридического отдела ______________________ (______________)

                         (подпись)

     

    С инструкцией ознакомлен(а): ____________(____________)     "___"_________ 200__г.

    Hosted by uCoz