ИНСТРУКЦИЯ

НАЧАЛЬНИКА ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ЛАБОРАТОРИИ

I. Общие положения

 1. Начальник производственной лаборатории относится к категории руководителей.

 2. На должность начальника производственной лаборатории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

 3. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора предприятия.

 4. Начальник производственной лаборатории должен знать:

 4.1. Нормативные и методически материалы по технической подготовке производства.

 4.2. Технологические процессы и режимы производства.

 4.3. Оборудование лаборатории, принципы его работы и правил эксплуатации.

 4.4. Перспективы технического развития предприятия.

 4.5. Методы и организацию проведения исследовательских работ.

 4.6. Стандарты, технические условия, методики и инструкции по лабораторному контролю производства.

 4.6. Действующую систему государственной аттестации и сертификации продукции.

 4.7. Передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства аналогичной продукции.

 4.8. Основы экономики, организации труда и управления.

 4.9. Основы трудового законодательства.

 4.10. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

 4.11. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

II. Должностные обязанности

 Начальник производственной лаборатории:

 1. Организует проведение химических анализов, физико-химических, механических испытаний и других исследований с целью обеспечения лабораторного контроля соответствия качества сырья, материалов, полуфабрикатов и готовой продукции действующим стандартам, техническим условиям и требованиям экологической безопасности.

 2. Возглавляет работу по разработке и внедрению в производство новых методов лабораторного контроля, а также совершенствованию существующих методов.

 3. Принимает участие в испытаниях новых и модифицированных образцов продукции, а также согласованиях технической документации на эту продукцию с целью обеспечения условий для эффективного контроля ее качества.

 4. Участвует в работе по подготовке продукции к государственной аттестации и сертификации.

 5. Подготавливает предложения по улучшению организации работ по контролю производства с целью сокращения затрат труда на их проведение, а также совершенствованию нормативно-технической документации, устанавливающей требования к качеству продукции.

 6. Разрабатывает методики и инструкции по текущему контролю производства, в том числе по экспресс-анализам на рабочих местах, осуществляет контроль за правильным и точным выполнением работниками лаборатории.

 7. Организует наблюдение за состоянием и работой контрольно-измерительной аппаратуры, обеспечивает своевременное представление ее на периодическую государственную поверку.

 8. Осуществляет контроль за состоянием лабораторного оборудования и рабочих мест сотрудников лаборатории, их соответствием требованиям охраны труда и безопасности, принимает меры по устранению имеющихся недостатков.

 9. Организует четкое ведение лабораторных анализов и испытаний.

 10. Руководит работниками лаборатории.

III. Права

 Начальник производственной лаборатории имеет право:

 1. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению деятельности лаборатории, предприятия.

 2. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений предприятия.

 3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

 4. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

 5. Требовать от директора предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

 Начальник производственной лаборатории несет ответственность:

 1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

 2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

 3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.